Chefsygeplejerske til ny Afdeling for Hjerne- og Nervesygdomme på Amager og Hvidovre Hospital
- Amager Vest, København
- Permanent
- Fuldtid
- Opbygge og konsolidere en ny afdeling med fokus på høj faglighed og gode patientforløb i egen afdeling og i samarbejde med øvrige specialer og afdelinger at udvikle patientforløb og flow på Amager og Hvidovre Hospital og i det tværsektorielle samarbejde
- I den fælles afdelingsledelse sikre en rationel drift og et højt fagligt niveau for afdelingens samlede virksomhed, herunder at afdelingens ressourcer udnyttes optimalt, og at afdelingens budget overholdes.
- Opbygge et velfungerende ledelsesteam af mellemledere gennem tillid og delegering af ansvar og være rollemodel for at skabe et attraktivt arbejdsmiljø, tværfagligt samarbejde og god transitionsledelse.
- Præge udviklingen af et af landets største akuthospitaler, herunder sikre neurologiens aktive bidrag til løsningen af de akutte opgaver og sammen med cheflægen sætte strategisk retning for afdelingens bidrag til fremtidens sundhedsvæsen.
- Etablere og konsolidere udviklings- og forskningsaktivitet til gavn for patienterne samt et attraktivt, tværfagligt uddannelses- og forskningsmiljø med særlig fokus på MVU-forskning.
- Opbygge et velfungerende samarbejde med hospitalets øvrige afdelinger, da det er afgørende for, at vi som hospital lykkes med at løfte vores forpligtelse over for patienterne med den rette behandling til rette tid.
- Vi forventer, at du ligesom os gerne vil være fælles om ledelsesopgaven. Det betyder, at vi involverer og forpligter hinanden, når vi træffer fælles beslutninger - også når det er svært. Vores værdier er åbenhed, tillid, helhedssyn og professionalisme, og vi forventer at du vil samarbejde med os i den ånd
- Du er uddannet sygeplejerske og har ledelsesmæssig erfaring på oversygeplejerske-/ chefsygeplejerskeniveau samt relevant videreuddannelse i ledelse eller ønsket om at få det
- Du har erfaring fra det neurologiske speciale
- Du har organisatorisk forståelse og evne til at samarbejde på forskellige niveauer og med alle faggrupper, specialer, ledere og eksterne aktører
- Du ved, hvad det vil sige at lykkes gennem andre, hvorfor inddragelse, respekt og lydhørhed er en naturlig del af din ledelsesprofil samtidig med, at du er tydelig i din kommunikation. Du er inspirerende, engageret og kan udøve ledelse i hele spændet mellem daglig drift og visionær strategisk udvikling af afdelingen
- Du har en stærk faglig og ledelsesmæssig identitet, der styrer mod at sikre patientforløb af høj kvalitet og et godt arbejds- og uddannelsesmiljø
- Du formår at tilrettelægge en effektiv drift, systematisk økonomistyring og prioritering af ressourcer
- Du har fokus på betydningen af et attraktivt og trygt arbejds,- uddannelses- og forskningsmiljø som grundlag for vedvarende tilknytning og rekruttering